Gleichstellungsplan der Universität Koblenz-Landau

Im Herbst 2000 ist der Gleichstellungsplan der Universität in überarbeiteter Form neu erschienen. In ihm sind Stellenbesetzungen, Weiterbildung, Studium, Lehre und weitere universitätsrelevante Inhalte der Frauenförderung geregelt.Er gilt für alle Hochschulangehörigen. 

Exemplare der aktuellen Fassung sind im Frauenbüro oder hier erhältlich.

Verwaltungsvorschrift über die Aufgaben und Kompetenzen, sowie die Zusammenarbeit der Mitglieder der Frauenvertretung der Universität Koblenz-Landau

Seit Herbst 2000 ist diese Verwaltungsvorschrift (pdf) gültig. In ihr wird die Zusammenarbeit der Frauenvertreterinnen an den Abteilungen der Universität sowie die Kooperation mit dem Präsidium geregelt. Des Weiteren sind hier die Aufgaben der zentralen und dezentralen Frauenbeauftragten sowie des Senatsausschusses für Frauenfragen nachzulesen.

Ein weiterer Abschnitt legt Aufgaben der Frauenreferentin und Organisation des Frauenbüros fest.